在集团总部革新重组员工分流安顿历程中 ，总部10个临时党支部凭据集团党委的统一安排 ，通过组织召开专题组织生活会 ，广泛开展“学党章”、“谈心谈话”和“党员允许践诺”等运动 ，增强党员意识 ，树立党员形象 ，强化党员干部员工的示范引领作用。两家单位总部每个党员都结合实际自觉自愿填写了《党员允许书》 ，并制作成党员允许牌 ，实行亮牌允许 ，“坚决听从组织安排”成了全体党员的集体允许。革新重组期间 ，宽大党员干部员工严守初心使命 ，带入耳从组织安排、执行组织决定 ，以坚决拥护革新的鲜明态度和自觉支持革新的实际行动 ，为宽大员工群众作出了楷模 ，成为推动革新重组员工分流安顿的中坚力量 ，为维护员工分流安顿平稳过渡、营造团结一致共促革新的良好气氛、助推革新重组“归属融合”注入一针“强心剂”。
“俗话说 ，一诺千金。从握起右拳入党宣誓的时候起 ，我就一直践行着作为一名共产党员的誓言” ，财务部赵兰同志坚定地说道 ，“今年注定是不平凡的一年 ，面对抓紧抓好巡视整改、疫情防控、复工复产、革新重组等近期紧迫性重点任务 ，另有加速推进新兴工业国有资本投资公司试点、全面深化革新、工业转型升级、增强党建等中恒久要害性重点任务 ，多项事情交织在一起 ，错综庞大 ，千头万绪 ，非�？佳榱斓及嘧拥募逯腔邸Ｔ谧懿吭惫し至靼捕偈虑樽畛跃⒌慕锥� ，集团党委领导我们宽大党员群众排除万难 ，勇猛前行 ，宽大党员允许践诺、有诺必践、凡践必果 ，重实际、求实效 ，不走过场、不放空炮、不搞形式主义 ，自觉接受党内外群众监督 ，我们必将不遗余力 ，坚决拥护、坚决听从、坚决执行！”